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業(yè)務(wù)外包的分類和優(yōu)勢(shì)

    業(yè)務(wù)外包（Outsourcing），也稱資源外包、資源外置，它是指企業(yè)整合用其外部?jī)?yōu)秀的專業(yè)化資源，從而達(dá)到降低成本、提高效率、充分發(fā)揮自身核心競(jìng)爭(zhēng)力和增強(qiáng)企業(yè)對(duì)環(huán)境的迅速應(yīng)變能力的一種管理模式。企業(yè)為了獲得比單純利用內(nèi)部資源更多的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，將其非核心業(yè)務(wù)交由合作企業(yè)完成。企業(yè)專注核心業(yè)務(wù)，提高資源使用率，減低成本降低風(fēng)險(xiǎn)營(yíng)造企業(yè)高度彈性化運(yùn)行的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

    一、招聘外包

    客戶將招聘的職位整體或部分外包給我司，按照招聘及到位的人員數(shù)量按照年度、半年度或單次收費(fèi)的一種服務(wù)模式。

    二、事務(wù)外包

    人力資源事務(wù)外包是指企業(yè)將人事管理流程中包括的職位需求分析、工作分析、招聘、篩選、培訓(xùn)、績(jī)效考評(píng)、員工意見調(diào)查、薪酬福利、員工關(guān)系以及辦理人才引進(jìn)、工作調(diào)動(dòng)、戶口辦理、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等事務(wù)性的工作進(jìn)行外包。公司文化建設(shè)、關(guān)系協(xié)調(diào)、激勵(lì)和留住人才等核心工作根據(jù)企業(yè)的需求選擇外包。

    三、整體外包

    整體外包是指工作項(xiàng)目外包或生產(chǎn)線外包，企業(yè)將整項(xiàng)工作項(xiàng)目或整條生產(chǎn)線進(jìn)行外包。人力資源公司既管人又管事，以完成某項(xiàng)工作項(xiàng)目或整條生產(chǎn)線完成企業(yè)額定的產(chǎn)品數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行結(jié)算。

  （1）項(xiàng)目外包

   項(xiàng)目外包是指企業(yè)將單項(xiàng)或臨時(shí)性的項(xiàng)目外包給人力資源公司。企業(yè)單項(xiàng)或臨時(shí)性項(xiàng)目開發(fā)，需要聘用各類技術(shù)人才，臨時(shí)聘用崗位的用工期限是由項(xiàng)目開發(fā)期長(zhǎng)短確定的，項(xiàng)目結(jié)束后崗位將自動(dòng)消失，因此企事業(yè)單位采用以完成項(xiàng)目任務(wù)為用工期限的項(xiàng)目外包形式，將項(xiàng)目所需的人力資源配置和管理工作外包給人力資源管理公司。項(xiàng)目完成后，人力資源管理公司利用其豐富的客戶資源和能跨行業(yè)跨地區(qū)的用工優(yōu)勢(shì)，將項(xiàng)目退回員工實(shí)行再次調(diào)配，重新安排到其它企業(yè)，繼續(xù)從事項(xiàng)目工作。

   （2）生產(chǎn)線外包

    生產(chǎn)線外包是指企業(yè)將技術(shù)含量較低的整條生產(chǎn)線外包給人力資源公司。企業(yè)提供工作項(xiàng)目和生產(chǎn)場(chǎng)所、設(shè)備、工具等必要的生產(chǎn)資料，人力資源公司負(fù)責(zé)招聘勞務(wù)人員或者企業(yè)將員工轉(zhuǎn)交給人力資源公司，由人力資源公司與員工建立勞動(dòng)關(guān)系，并組織勞動(dòng)生產(chǎn)，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成企業(yè)額定的產(chǎn)品數(shù)量和質(zhì)量，企業(yè)每月根據(jù)勞務(wù)人員提供的產(chǎn)量和質(zhì)量支付項(xiàng)目承包服務(wù)費(fèi)。

   企業(yè)使用生產(chǎn)線外包的優(yōu)勢(shì)

   生產(chǎn)線外包的成功運(yùn)作，是人力資源公司和企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合的一種新模式，既體現(xiàn)了人力資源公司在用工和管理上的優(yōu)勢(shì)，又使企業(yè)所有生產(chǎn)環(huán)節(jié)在步調(diào)上的統(tǒng)一，是現(xiàn)代企業(yè)從生產(chǎn)成本和工作效率等方面充分考慮的最佳選擇。

1、減少企業(yè)在財(cái)力、人力上的投入，增加資本運(yùn)作的回報(bào)率；

2、企業(yè)集中精力專注于核心技術(shù)、業(yè)務(wù)和附加值高的業(yè)務(wù) ；

3、降低季節(jié)性、突發(fā)性生產(chǎn)招用人員的風(fēng)險(xiǎn) ；

4、減少勞動(dòng)爭(zhēng)議所帶來(lái)的麻煩；

5、避免機(jī)構(gòu)臃腫現(xiàn)象導(dǎo)致的運(yùn)轉(zhuǎn)不靈的結(jié)果。